Digitale Plattform für Arbeitgeber zur Verwaltung von bAV-Verträgen

  • Wussten Sie, dass Sie als Arbeitgeber verpflichtet sind, Ihre Mitarbeiter umfassend zum Thema betriebliche Altersvorsorge zu informieren und einen Zuschuss zu leisten?
  • Sie sind auf der Suche nach einer schlanken und einfachen Verwaltungslösung für komplexe Prozesse im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung (bAV) in Ihrem Unternehmen?
  • Sie wünschen sich einen tagesaktuellen Online-Einblick in Ihr Firmenversorgungssystem?
 
Wir bieten Ihnen mit dem R+V-Firmenportal Vorsorge ein attraktives Personalinstrument, welches nicht nur die rechtlichen Aspekte berücksichtigt, sondern auch eine transparente, schlanke digitale Lösung, die Sie als Unternehmerin bzw. Unternehmer entlastet.

Das R+V-Firmenportal Vorsorge

  • Transparente, digitale und einfache Lösung für die steuer- und arbeitsrechtlichen Anforderungen an den Arbeitgeber bei der betrieblichen Zukunftsvorsorge
  • Instrument zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität
  • Unkomplizierte schlanke Verwaltung: digital Vertragsänderungen vornehmen
  • Hohe Datensicherheit
  • Finanzielle Vorteile für Ihre Mitarbeiter durch die Entgeltumwandlung
     

Von dem R+V-Firmenportal Vorsorge profitieren Sie und Ihre Mitarbeiter - vereinfachte Administration und bessere Transparenz.

Sie möchten die Potentiale des Firmenportals für Ihr Unternehmen entdecken?
In einem persönlichen Gespräch beraten wir Sie gerne.

Quelle: R+V Versicherung

Das Portal im Überblick

Welche Funktion hat das R+V-Firmenportal Vorsorge?

Es bietet Ihnen eine zeitgemäße Verwaltung und direkte Informationen rund um die bAV Ihrer Mitarbeiter. Von dem R+V-Firmenportal Vorsorge profitieren Sie und Ihre Mitarbeiter.

Die betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Die betriebliche Altersversorgung ist ein Instrument um für das Alter vorzusorgen. Sie ist wichtig, weil diese im Sinne einer betrieblichen Zukunftsvorsorge zu sehen ist. Lösungen zahlen sich für Ihre Mitarbeiter und für Ihr Unternehmen gleichermaßen aus.  

Bei der Entgeltumwandlung, die der Arbeitnehmer finanziert, wird mit dem Arbeitgeber vereinbart, einen Teil des Gehalts in eine Zusage auf spätere Versorgungsleistungen umzuwandeln.

Ein Vorteil liegt darin, dass der Arbeitnehmer einen Teil seines Bruttogehalts in eine betriebliche Altersversorgung einzahlt und dadurch Lohnsteuer und Sozialabgaben spart.

Man unterscheidet fünf Varianten, die so gennanten Durchführungswege.

Weitere Informationen zur betrieblichen Altersversorgung finden Sie hier.

Arbeitgeber-Portal
schlanke/digitale Verwaltung
 
  • Tagesaktuell online einsehbar: besserer Überblick über Ihr Firmenversorgungssystem
  • Unkomplizierte schlanke Verwaltung: digital Vertragsänderungen vornehmen
  • Schnellere und fehlerreduzierte Bearbeitung: Führung durch die erforderlichen Arbeitsschritte
  • Kostenfreie Nutzung: für R+V-Verträge
  • Hohe Datensicherheit: Daten werden direkt bei R+V gespreichert, nicht bei einem IT-Dienstleister
  • Alles im Blick: durch eine Auftragshistorie aller Aufträge
     

Unsere Empfehlung: Richten Sie das Mitarbeiter-Portal mit ein. So nehmen Mitarbeiter Ihr bAV-Angebot stärker wahr. Das steigert die Wertschätzung und die Bindung an Sie als Arbeitgeber.

Mitarbeiter-Portal
bAV-Informationen auf Knopfdruck
 
  • Mitarbeiter haben ihre betriebliche Altersversorgung direkt und tagesaktuell im Blick. Damit können sie klar den Mehrwert erkenn, den Sie Ihren Mitarbeitern mit der bAV bieten
  • Änderung persönlicher Daten möglich
  • Für mobile Geräte optimiert - auf allen Geräten im Büro, zu Hause oder von unterwegs einsehbar
Vorteile Arbeitgeber / Arbeitnehmer

Vorteile für Sie als Arbeitgeber:

  • Unkomplizierte schlanke Verwaltung der bAV-Verträge
  • Weniger Formulare: nur die für den konkreten Fall notwendigen
  • Zeit, Verwaltungskosten, Papier und Porto sparen: beschleunigte Prozesse, schrumpfende Papierberge
  • Schnellere und fehlerfreie Bearbeitung von Standardvertragsänderungen
  • Besserer Überblick und hohe Transparenz im Firmenversorgungssystem
  • Mitarbeiterbindung intensivieren - über das Mitarbeiter-Portal wird die bAV als Arbeitgeberleistung wahrgenommen
  • Die Nutzung des Firmenportals ist für Kunden mit R+V-Verträgen kostenfrei

Vorteile für Ihre Arbeitnehmer:

  • Tagesaktueller Blick direkt in die Versorgungsleistungen
  • Jederzeit digitaler Zugriff von verschiedenen Geräten
  • Strukturierter und nutzerfreundlicher Aufbau
  • Unkomplizierte Änderung persönlicher Daten

Für mobile Geräte optimiert.

Konditionen

Die Nutzung des Firmenprotals ist für Kunden mir R+V Verträgen kostenfrei.

Sie möchten erfahren, was das Firmenportal alles für Ihr Unternehmen tun kann? Lassen Sie es uns gemeinsam erleben und vereinbaren Sie gleich Ihr persönliches Gespräch mit unseren Spezialisten.

Häufige Fragen zum Firmenkundenportal

Wer kann das Firmenkundenportal nutzen?

Grundsätzlich können bAV-Neu- sowie Bestandsvertragsinhaber das Portal nutzen - Arbeitgeber wie Mitarbeiter gleichermaßen.

Wie funktioniert der Demozugang?

Mit dem Demozugang überzeugen Sie sich von der schlanken und intuitiv nutzbaren Verwaltungslösung.

Hier finden Sie weitere Informationen zu diesem Themenbereich